VBS Rondetafelgesprek – Omgaan met hoge verwachtingen en heftige emoties (van ouders)

Hogere eisen en polarisatie weerspiegelen zich steeds vaker in de school. Hoe kun je zorgvuldig blijven communiceren met ouders die de dialoog niet willen aangaan? Hoe ga je om met heftige emoties en irreële verwachtingen? Hoe bescherm je jezelf en je team? Akke Tick, communicatie- en veranderexpert en partner van VBS, start met het geven van handvatten. Daarna kunnen deelnemers hun ervaringen delen, waarbij Akke samen zoekt naar nieuwe wegen en zo mogelijk adviseert. Voor directeur(-bestuurders) in het po, so en vo

Het Ministerie van OCW heeft samen met onder andere de PO- en VO-Raad de ambitie uitgesproken om vóór 2030 alle studenten op te leiden in een opleidingsschool. Een opleidingsschool is een samenwerking tussen een lerarenopleiding en een of meerdere basisscholen. Samen zorgen zij voor een goede aansluiting tussen de initiële opleiding en de onderwijspraktijk. Tijdens de kennissessie gaan Jetse Miedema (schoolopleider van Daltonschool Casimir te Gouda) en Sandra Driessens (programmaleider Samen Opleiden aan de Hogeschool Thomas More te Rotterdam) in op de voordelen van dit partnerschap en welke stappen je moet zetten om opleidingsschool te worden. Voor directeuren of (directeur-)bestuurders van eenpitters in het po


In 2023 is de nieuwe bekostigingssystematiek van het po ingegaan, die zoveel mogelijk uitgaat van één bedrag per school en één bedrag per leerling. Marcus Driessen – financieel adviseur en partner van VBS – vertelt je over wat hij aan knel- en aandachtspunten in de markt ziet, alsook wat mee te nemen richting de toekomst. Het concrete programma wordt t.z.t. aangevuld op basis van de actualiteiten. Voor al dan niet startende directeur(-bestuurders) in po

Vanaf 2023 gaat de nieuwe bekostiging van het po in, die zoveel mogelijk uitgaat van één bedrag per school en één bedrag per leerling. Marcus Driessen – financieel adviseur en partner van VBS – legt uit wat de gevolgen zijn voor de begroting van 2023 én de meerjarenbegroting. Ook komen andere actuele thema’s zoals de voorziening voor groot onderhoud en de nieuwe cao aan bod. Met tips en adviezen speciaal voor éénpitters en kleine schoolbesturen. Voor al dan niet startende directeur(-bestuurders) in het po

We hebben er weer zin in! Woensdag 21 september van 17.45 tot 21.30 uur organiseren we het VBS-Startevent voor het po. Speciaal voor al dan niet startende directeur(-bestuurders), vrijwillige bestuurders en intern toezichthouders in het po. Aan bod komen ondernemend éénpitterschap, een constructieve relatie tussen bestuur en toezicht en informatieverstrekking aan ouders en derden. Een avond om elkaar te ontmoeten, kennis te delen en inspiratie op te doen, om zo vol vertrouwen aan het nieuwe schooljaar te beginnen.

Zodra een leerling zich bij jouw school aanmeldt, heb je een zorgplicht jegens die leerling. Maar wanneer is een leerling aangemeld? Wat houdt de zorgplicht precies in en hoe geef je die vorm? Noor Dietvorst, onderwijsadvocaat van Cascade Advocaten en VBS-partner, maakt je wegwijs in de regels die gaan over toelating, verwijdering en aanmelding van leerlingen. Voor (directeur)-bestuurders in het po, vo en so.

Zodra een leerling zich bij jouw school aanmeldt, heb je een zorgplicht jegens die leerling. Maar wanneer is een leerling aangemeld? Wat houdt de zorgplicht precies in en hoe geef je die vorm? Noor Dietvorst, onderwijsadvocaat van Cascade Advocaten en VBS-partner, maakt je wegwijs in de regels die gaan over toelating, verwijdering en aanmelding van leerlingen. Voor (directeur)-bestuurders in het po, vo en so.

Intern toezicht houden is meer dan alleen een oordeel geven of lijstje afvinken. Als toezichthouder is sparren met het bestuur en waar het kan adviseren, net zo belangrijk. Tijdens de kennissessie maken René Derksen, directeur-bestuurder van Stichting Montessorischool Veenendaal, en VBS-directeur Edward Moolenburgh je wegwijs in de rol van het bestuur en interne toezicht, alsook de verhouding tussen het bestuur en de directie. Voor (startende) (directeur-) bestuurders in het po en voor vrijwilliger bestuurders of intern toezichthouders.

Tijdens het inspectiebezoek wordt het bestuur als eindverantwoordelijke voor de onderwijskwaliteit aangesproken. Hoe bereid je je hier goed op voor? Koert Capel heeft als directeur-bestuurder van Montessorischool De Kraal zelf de inspectie op bezoek gehad en was ook als adviseur kwaliteitszaken betrokken bij de voorbereiding van meer dan dertig inspectiebezoeken. Tijdens de kennissessie deelt hij zijn ervaringen en geeft hij tips waarop te letten. Voor al dan niet startende directeur(-bestuurders) in het po/so.

De arbeidsmarkt in het onderwijs is altijd in beweging. Hoe zorg je als school dat je de juiste mensen binnen krijgt en houdt? Welke eisen stelt dit aan de werving en selectie? Hoe kun je het werk anders verdelen? Wat is het ideale functiebouwwerk voor jouw organisatie? HRM-specialist Louis van Loon geeft je hiervoor praktische handvatten. Hij gaat onder andere in op de formatie, werving en selectie, het zicht op de door- en uitstroom, en een toekomstgericht functiebouwwerk. Voor directeuren, bestuurders en P&O’ers in het po, vo en so.

Een klein schoolbestuur kent veel voordelen. Toch kunnen er redenen zijn om na te denken over een (bestuurlijke) samenwerking met een ander schoolbestuur. VBS-directeur Edward Moolenburgh en Nienke Daniëls van de VBS Helpdesk laten je zien hoe je in korte tijd en op gestructureerde wijze kunt komen tot een eerste analyse. Ook gaan we in gesprek over verschillende beelden en verwachtingen ten aanzien van samenwerking.  Voor directeuren, directeur-bestuurders en vrijwilliger bestuurders of intern toezichthouders in het po.

Om je goed voor te bereiden op een ontslagprocedure is het noodzakelijk om te weten welke wetten en spelregels er gelden en waarop te letten. Arzu Yandere (onderwijsadvocaat bij Dworkin Law en VBS-partner) neemt je hierin mee. Aan bod komen onder andere de transitievergoeding, vaststellingsovereenkomst, tijdelijke dienstverbanden, ontslag tijdens ziekte en het Participatiefonds.

Om je goed voor te bereiden op een ontslagprocedure is het noodzakelijk om te weten welke wetten en spelregels er gelden en waarop te letten. Arzu Yandere (onderwijsadvocaat bij Dworkin Law en VBS-partner) neemt je hierin mee. Aan bod komen onder andere de transitievergoeding, vaststellingsovereenkomst, tijdelijke dienstverbanden, ontslag tijdens ziekte en het Participatiefonds. Voor al dan niet startende directeur(-bestuurders) in po, vo, so

Scholen krijgen regelmatig het verzoek van gescheiden ouders, medewerkers in de jeugdzorg of de leerplichtambtenaar om informatie over leerlingen te delen. Arzu Yandere (onderwijsadvocaat bij Dworkin Law en VBS-partner) maakt je wegwijs in de regels hieromtrent, biedt een overzicht welke afspraken verstandig zijn om te maken en geeft tips waar alert op te zijn. Voor directeur(-bestuurders) in het po, so en vo.

De arbeidsvoorwaarden in het onderwijs zijn uitgebreid vastgelegd, wat heeft geleid tot omvangrijke cao’s. Arzu Yandere (onderwijsadvocaat bij Dworkin Law en VBS-partner) je inkijk en inzicht in wat op arbeidsvoorwaardelijk gebied geldt en staat te gebeuren. Onderwerpen die aan bod komen zijn de verschillende contractvormen, voorkomen van oneigenlijke contractenvormen, salaris en inschaling, budget professionalisering, vakantieverlof en andere vormen van verlof. Voor al dan niet startende directeur(-bestuurders) in het po